Типы документов

Реклама

Партнеры

Постановление Администрации города Благовещенска от 14.02.2014 N 833 "О мерах правовой и социальной защиты, морального стимулирования добровольных пожарных на территории муниципального образования города Благовещенска"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА БЛАГОВЕЩЕНСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 февраля 2014 г. № 833

О МЕРАХ ПРАВОВОЙ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ, МОРАЛЬНОГО
СТИМУЛИРОВАНИЯ ДОБРОВОЛЬНЫХ ПОЖАРНЫХ НА ТЕРРИТОРИИ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА БЛАГОВЕЩЕНСКА
Список изменяющих документов
(в ред. постановления администрации города Благовещенска
от 25.02.2015 № 789)


Во исполнение Федеральных законов от 6 мая 2011 г. № 100-ФЗ "О добровольной пожарной охране", от 21 декабря 1994 г. № 69-ФЗ "О пожарной безопасности", от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", определения мер правовой и социальной защиты, морального стимулирования на территории муниципального образования города Благовещенска постановляю:
1. Установить, что на добровольных пожарных в городе Благовещенске, зарегистрированных в установленным порядке в едином реестре добровольных пожарных Амурской области, распространяются меры правовой и социальной защиты, морального стимулирования, определенные федеральным законодательством.
2. Для добровольных пожарных в городе Благовещенске предусматриваются следующие меры морального стимулирования их деятельности:
- за участие в тушении пожаров не менее 2 раз в год - объявление Благодарности мэра;
(в ред. постановления администрации города Благовещенска от 25.02.2015 № 789)
- за участие в тушении пожаров не менее 3 раз в год - награждение Почетной грамотой мэра.
(в ред. постановления администрации города Благовещенска от 25.02.2015 № 789)
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня опубликования в газете "Благовещенск" и подлежит размещению на официальном сайте администрации города Благовещенска.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава администрации
города Благовещенска
П.В.БЕРЕЗОВСКИЙ


------------------------------------------------------------------